大企業の40～50代がリストラされるニュースを見ている20代は、どう対策する？

いま大企業の40～50代の人たちは、

20代の時に40～50代の人たちがリストラされる様子を見ていました。

その様子を見て学んだ人は、対策を考え抜いて行動しています。

今になって慌てている人は、その様子を見て何も学ばなかった。